Det har knappast undgått någon att svenska idrottsklubbar är i ett utsatt ekonomiskt läge på grund av effekterna av coronavirusets spridning. För någon vecka sedan tvingades LHC att korttidspermittera stora delar av sin personal och allt fler röster höjs nu över att även ofta välbetalda spelare borde vara med och göra mer för krisande klubbar.
I förra veckan sa lagkaptenen Jonas Junland till Sporten:
– Självklart är det så att även vi spelare ska vara med och bidra. Men allt går så fort, det kommer nya uppgifter hela tiden och det kanske inte alltid är så lätt att hitta en lösning som passar alla.
Nu bekräftar Roger Ekström att diskussioner förs mellan klubbledning och spelare där ovannämnde Junland är lagets talesperson.
– Ja, vi har haft några träffar och fortsätter att ha en dialog. Jag ska inte säga dagligen, men spelarna vill veta, vill förstå och vill hålla sig uppdaterade. Vad är det som händer och hur kan de hjälpa till? Vi håller nu på att titta på vad vi kan göra för att få den bästa effekten, säger han.
Vad har ni för alternativ?
– Jag kan inte gå in på det nu eftersom jag helt enkelt inte vet.
Permitteringar även där?
– Det är ett verktyg som finns i verktygslådan. Men inget som är aktuellt just nu.
Men det kan bli?
– Jag vet inte.
Ett flertal stora klubbar inom både fotboll och ishockey har valt att korttidspermittera spelare och ledare, samtidigt som några andra nått överenskommelser om reducerad ersättning och sänkta lönekostnader. Tv-experten och förra LHC-direktören Mike Helber har föreslagit framflyttade pensionsutbetalningar, vilket uppskattningsvis skulle spara runt 1,5 miljoner kronor i månaden för varje klubb.
Men även om det tillfälligt skulle underlätta för likviditeten är det inget alternativ som står högt upp på SHL-klubbens "möjliga åtgärder att göra-lista".
– Nej, vår inriktning är att inte skjuta upp kostnader. Det har vi sagt. Det ska ändå betalas och det finns inget som säger att vi kommer att ha det bättre ställt i höst. Det vi mer än något annat funderar över är hur vi kan kapa kostnader och jag upplever att alla är måna om att det ska bli bra.
Sänkta löner med si eller så många procent?
– Det finns avtal att förhålla sig till och är ingenting som en styrelse bara kan gå in och ta beslut om. Det är i så fall något som måste komma som en mer frivillig åtgärd, säger Roger Ekström.