Christina Blom, verksamhetschef på rättspsyk i Vadstena, berättar att man har gjort ett grundligt arbete med riskanalysen, där alla fackliga representanter varit med och framfört sina delar.
– Vi har i Vadstena gjort olika åtgärder och inne i en fas där vi har ett uppdrag att också fasa ut vår hyrpersonal precis som alla andra har, säger hon.
Hon tillägger att man redan utfasat användandet av hyrläkare.
I riskanalysen framförs det att man kan behöva stänga platser i Vadstena. Men att det då också skulle innebära att man får ha patienter inom den vanliga psykiatrin för att få plats.
– Nu håller vi på med att anpassa takten med den här utfasningen av hyrsköterskor. Sen kan man väl tänka att den här riskbedömningen är en worst case scenario hur det skulle kunna bli, det är det vi har riskbedömt.
Men det finns ändå en risk att det skulle kunna hända?
– Vi får ju ha våra planer för att anpassa takten för utfasningen. Jag vet andra kollegor som sett en positiv utveckling kring hyrpersonal, och det har också vi märkt, säger Christina Blom och fortsätter:
– Vi behöver takta in med de åtgärder vi behöver göra, men vad är det som säger att det inte skulle bli en positiv utveckling? Nu har man ändå gått in gemensamt för att titta på det här. Så det är en bra fortsättning.
I riskanalysen står det även att det finns en risk att man helt enkelt inte har plats för dömda patienter, och att man då kan får ha dem som "frifotingar" i samhället i väntan på vårdplats.
Hur kan det påverka säkerheten i samhället?
– Det finns ett begränsat antal personer i landet, som inte har varit frihetsberövade vid dom. Hela rättspsykiatrin jobbar intensivt för att tillgodose de här behoven av vårdplatser. I relation till hyrstoppet så vet vi så pass lite att det är svårt att svara på.
Hur tror du det kommer se ut för rättspsyk i den här omställningen?
– Vi alla kommer vara olika framgångsrika i det och det kommer ta olika tid. Vi har möjlighet att rekrytera in skötare, så jag ser inga omöjligheter med att kunna rekrytera andra arbetsgrupper.
– Vi tar vårt ansvar i det här och är en del av helheten, förstås. Vi har kommit en bit på väg i och med där här med läkare, jag tänker att vi är överens i regionen om att vi ska fasa ut hyrpersonal. Det handlar om kontinuitet för både patienter och anställda.