Ökat inflytande ska ge fler fasta sköterskor

Som Corren tidigare berättat (3/1 i år) har kostnaderna för bemanningsföretag och hyrsjuksköterskor ökat från 3,3 miljoner år 2011 till att vara uppe i 5,5 miljoner kronor redan i oktober/november 2013.

Det visar en sammanställning gjord av tidningen Vårdfokus.

– Landstinget i Östergötland blir mer och mer beroende av hyrpersonal, och det går ut över personalens arbetsmiljö och den kvalitet patienterna får i vården, säger Christoffer Bernsköld, (S), oppositionslandstingsråd.

– Det är angeläget att ta krafttag, och det första är att se till att sjuksköterskor och undersköterskor ska ha möjlighet att sitta ner och äta sin lunchlåda i lugn och ro. Det innebär att de måste kunna vara med och påverka hur arbetstiden och schemat ser ut, säger Christoffer Bernsköld.

Han menar att det då blir lättare att rekrytera personal.

Utöver att återinföra möjligheten till lokalt anpassade arbetstidsmodeller vill Socialdemokraterna också utöka antalet specialistutbildningsplatser där sjuksköterskor utbildar sig med studielön, höja studielönen för sjuksköterskor under specialistutbildning, och ge rätt till heltidsanställning och förutsättningar för att orka arbeta heltid.

– Man ska inte förlora på att utbilda sig, studielönen bör höjas och antalet utbildningsplatser med studielön utökas, anser Christoffer Bernsköld.

– Då kan den personal vi behöver imorgon finnas på plats redan i dag.

Landstingsrådet Marie Morell, (M), ser också de ökande kostnaderna för hyrsjuksköterskor som ett bekymmer.

– Det är absolut mycket bättre med fast personal, både sjuksköterskor och läkare.

När det gäller specialistutbildning vill man satsa på bättre samarbete i regionen Kalmar–Jönköping–Östergötland.

– En utbildning kan vara i ett halvår till ett år, men det finns inte underlag att köra alla (till exempel distriktssjuksköterska, narkossjuksköterska, barnsjuksköterska) varje termin. Därför kan en sjuksköterska från Västervik få pendla till Linköping och en från Linköping till Jönköping, säger Marie Morell.

De styrande i landstinget har inte avsatt några extra medel till studielöner, men det finns möjligheter redan i dag, menar Marie Morell.

– Angående heltidsarbete så visar en kartläggning att få arbetar ofrivillig deltid hos oss. Landstinget i Östergötland ligger bra till där, säger Marie Morell.