Uppklarandeprocenten på brott har varit låg och internt har polisen dragits med problem så som frustrerade medarbetare. Lösningen – en omorganisation? Inte om polisen och forskaren Stefan Holgersson får säga vad han tror.
– Det visar ganska tydligt från tidigare omorganisationer inom polisen att man glider allt längre från medborgaren och i stället bygger på med fler chefer och tyngre administration.
Holgersson har tidigare kritiserat polisen och beskrivit hur han känt sig motarbetad av Rikspolisstyrelsen. Han är också aktuell med boken ”Polisen bakom kulisserna” – en bok där han skriver om hur polisen allt som oftast är angelägen att ge en så pass positiv bild utåt som möjligt och vilka konsekvenser det får inom organisationen.
Och mycket av det som han beskriver i boken hänger ihop med den omorganisation av polismyndigheten som sker just nu.
– Här ser man omorganisationen som en lösning på de problem som polisen dras med. I en undersökning svarade 60 procent av poliserna att de upplever stor frustration i det dagliga arbetet. Att då rita om kartan på organisationen i stället för att först identifiera problemen och sedan komma med problemlösningarna är bara fel. En omorganisation i sig löser ingenting.
På kort sikt finns det också en risk att polisen kommer bli mindre effektiv än vad den är i dag, främst på grund av att det ofta är rörigt i början och många saker mejslas fram efterhand.
Det Stefan Holgersson i stället efterlyser är en transparens och öppenhet.
– Bedöms det här som jag nu berättar som illojalt av min chefer? Upplevelsen är att kritik ofta ses som hot snarare än försök till att förbättra.
Och hur kommer det att fungera när mer och mer av polisens verksamhet centraliseras?
– Som sagt, vi kommer längre bort i stället för närmre medborgaren. Rent historiskt har vi aldrig varit längre i från den svenska befolkningen än vad vi är i dag. Att lägga ner polisstationer på mindre orter är inte rätt väg att gå. Det går inte att komma som en tillfällig gäst till ett ställe varje gång. Då släcker man bara bränder i stället för att förebygga brott.
Men är det inte för tidigt att kritisera någonting som bara varit igång ett par veckor?
– Av min forskning att döma är det inte det. Tidigare omorganisationer har gått till på precis samma sätt som den här. Det är så klart omöjligt att forska om hur det blir i framtiden, men att döma av historien lär det inte bli annorlunda.