Totalt 16 medarbetare i Östergötland drabbas när Arbetsförmedlingen varslar 320 personer om uppsägning. Varslet rör rollen som beslutshandläggare som finns över hela landet. De östgötska varslen fördelas på nio anställda i Norrköping, sex i Linköping och en i Motala.
Befattningen som beslutshandläggare infördes 2020 under pandemin för att underlätta arbetet när Arbetsförmedlingen behövde utöka sin beslutskapacitet. I framtiden behövs det dock, skriver Arbetsförmedlingen i ett pressmeddelande, arbetsförmedlarkompetens för att fatta beslut om den nya matchningtjänsten "rusta och matcha 2" och det nya programmet "förmedlingsinsatser". Under pandemin tog beslutshandläggare över beslutsfattandet för matchningstjänsterna.
– Befattningen som beslutshandläggare uppfyller helt enkelt inte de krav som vi ställer framöver. Vi vill ha större balans mellan upphandlade tjänster och vad vi själva gör i framtiden. Att vara arbetsförmedlare kräver dessutom högskolekompetens. För beslutshandläggarna räcker det med gymnasiekompetens, säger Charlotte Humling, Arbetsförmedlingens regionchef för Östergötland, Jönköping och Kalmar län.
– Men vi erbjuder omplacering för så många beslutshandläggare som möjligt. Vi utgår då från medarbetarnas kompetens och organisationens budgetförutsättningar.
Rollen som beslutshandläggare upphör från och med den 1 januari 2024. Därmed varslas samtliga 320 beslutshandläggare i landet på grund av övertalighet kopplat till befattningen.