Kvinnan uteblev från sin arbetsplats en dag i november förra året. När hennes arbetsgivare ville veta orsaken ville hon först inte svara. Långt senare kom ett arbetsintyg där det uppgavs att kvinna hade haft en bokad tid för röntgen.
Vid en kontroll av intyget visade det sig att underskriften var falsk, dessutom var datumet inte det samma som den dag kvinnan hade varit frånvarande. Kvinnan har erkänt att hon förfalskade namnteckningen.
Som skäl har hon angivit att hon inte förstått allvaret i handlingen. Hon hade inte upplevt det som att hennes företrädare begärt sjukintyget i egenskap av arbetsgivare utan bara som privatperson. Därför hade hon skrivit intyget för att få slut på allt tjat.
När förfalskningen uppdagades förnekade hon först sin handling för att senare erkänna den. Skälet till sin frånvaro ville hon inte ange för arbetsgivaren eftersom hon ansåg att denna skulle kunna ha moraliska synpunkter på detta.
Till polisen angav hon det enligt henne verkliga skälet: En rival hade ringt samma dag och påstått sig ha ett förhållande med kvinnans pojkvän/sambo.
Sedan urkundsförfalskningen upptäcktes har kvinnan inte varit på sitt arbete mer, och i mars i år blev hon uppsagd av arbetsgivaren.