Socialnämnden gjorde en anmälan enligt lex Sarah när händelsen uppdagades. Brukaren tog själv kontakt med personalen på boendet i somras och berättade att hon haft en sexuell relation med en anställd. Hon berättade att hon avbrutit relationen men att hon mådde dåligt över det. När den anställde konfronterades av personalen nekade han till att det funnits en relation mellan honom och brukaren. Han medgav att de haft en privat kontakt, men att den varit neutral. Mannen togs ur tjänst. I efterhand ska han ha insett att den personliga kontakten var olämplig.
I augusti, två veckor efter det första samtalet med personalen, när mannen inte längre var kvar på sin arbetsplats, skickade han ett mail till den ansvarige chefen på boendet. Han medgav då att han "kommunicerat verbalt och i skrift med brukaren på ett snuskigt sätt". En polisanmälan upprättades också av brukaren samma månad och kort därpå inledde åklagaren en förundersökning gällande misstanke om sexuellt utnyttjande av person i beroendeställning.
Inspektionen för vård och omsorg har tagit beslut om att avsluta ärendet. De kommer inte vidta ytterligare åtgärder.
"IVO bedömer att nämnden har fullgjort sin utrednings- och anmälningsskyldighet".
De skriver också i sitt beslut att socialnämnden identifierat orsakerna till det inträffade samt vidtagit och planerat att vidta åtgärder för att förhindra att något liknande inträffar igen.