Av utredningen framgår att brukaren själv tog kontakt med personalen på boendet i somras och berättade att hon haft en sexuell relation med den anställde. Hon sade vid tillfället att hon avbrutit relationen men att hon mådde dåligt över det.
När den anställde konfronterats av personal har han nekat till att det funnits en relation mellan honom och brukaren. Han medger att de haft en privat kontakt, men att den varit neutral. I efterhand ska han ha insett att det var felaktigt. I samband med att händelsen uppdagades, togs den anställde ur tjänst. Han valde då att sjukskriva sig fram till sin semester.
I augusti, två veckor efter det första samtalet med personalen skickar mannen ett mail till den ansvarige chefen på boendet där han medger att han har "kommunicerat verbalt och i skrift med brukaren på ett snuskigt sätt". En polisanmälan upprättas av brukaren samma månad och kort därpå inleder åklagaren en förundersökning gällande misstanke om sexuellt utnyttjande av person i beroendeställning.
Av kommunens anmälan framgår även att den anställde hade ensamtjänstgöring nattetid under den aktuella perioden och att det, enligt brukaren, var då den sexuella kontakten skedde.
Konsekvenserna av händelsen har resulterat i ett försämrat mående hos brukaren. Hon har uppgett att hon känt sig utnyttjad och kränkt, har lätt till tårar och att hon ältar händelserna.
Kvinnans gode man har uppgett att det är en svår fråga att ta ställning till om det har förekommit sexuella övergrepp. Men om det är sant så är det allvarligt, och då får polisen hantera utredningen vidare.
Den misstänkte mannen har sagts upp från sin tjänst.