En månad efter rånet mot guldbutiken gjorde Arbetsmiljöinspektionen tillsyn i butiken. Då upptäcktes att arbetsgivaren inte bedömt eller analyserat risken för hot och våld mot personalen, eller risker med ensamarbete, trots att arbetsmiljölagen kräver det.
När rånet skedde arbetade en person ensam i butiken.
Nu kräver Arbetsmiljöverket att arbetsgivaren Iduna AB, som driver 195 olika smyckesbutiker i landet, ska kartlägga och åtgärda sina brister.
”Undersökningen ska gälla alla brister, till exempel belastningsergonomiska, risk för våld och hot, ensamarbete, samt organisatoriska och sociala risker som kan förekomma” skriver Arbetsmiljöverket.
Albrekts Guld utsattes den 9 oktober för ett rån där tre eller fyra gärningspersoner tog sig in i Galleria Kvarnen via rulltrappan från parkeringsdäcket. Enligt vittnesuppgifter till polisen var rånarna beväpnade.
Arbetsmiljöverket konstaterar att Iduna AB inte hade någon skriftlig riskbedömning av arbetsplatsen. Företaget har inte heller någon skriftlig fördelning av vem som ansvarar för arbetsmiljön och personal saknade tillräcklig kunskap om arbetsmiljöfrågor.
Vi har sökt Iduna AB för att ställa frågor om Arbetsmiljöverkets kritik, bland annat frågor om varför risken om våld och hot inte analyserats och hur företaget ser på ensamarbete. Iduna AB har svarat att man ska lämna skriftligt svar på våra frågor så snart man hinner, men hänvisar till pågående julhandel och ett stort antal butiker.