Corren berättade i ett par artiklar för ett halvår sedan om arbetsmiljöproblemen på IT-avdelningen. Mycket av kritiken riktades mot avdelningens chef Peter Åström.
Är det därför han nu får sluta?
– Nej, utifrån mitt perspektiv är det hela andra aspekter. Det klart att allt hänger ihop men Peter har gjort ett jättebra jobb under fyra tuffa år och vänt på varje sten. Han har sett över ekonomin, ordnat med nya lokaler, fördubblat personalstyrkan och jobbat med flera tunga uppdrag, däribland ökad leveranssäkerhet.
Enligt Dag Segrell är Peter Åström en byggare och utvecklare men de är båda överens om att där IT-avdelningen nu befinner sig är ett annat ledarskap mer önskvärt.
Segrell förnekar både att Åström fått sparken och att han har fått sluta med omedelbar verkan.
– Det är inte så att han har fått gå över dagen. Han slutar 20 juni men har gått hem denna vecka beroende på att han 60 dagars semester att ta ut. Han har kvar några uppdrag, där han jobbar direkt under mig.
Om arbetsmiljöproblem säger Dag Segrell att det är slitsamt för alla när det händer så stora förändringar i verksamheten som det gjort på senar år. Previas arbetsmiljöutredning är slutförd och det pågår ett arbete på avdelningen för att det ska bli en bättre arbetsmiljö. En ny IT-chef ska rekryteras, ställföreträdande IT-chefen Dominica Danckwardt-Lillieström är chef tills vidare.
Peter Åström får gå hem från kommunen med 14 månadslöner.
Vad har han för månadslön?
– Jag vet inte det, svarar kommunchefen när vi pratas vid sent på onsdagseftermiddagen.
När Peter Åström slutade som bibliotekschef i Linköping för fem år sedan var det en nästan kusligt likartad dramaturgi. Det hade varit personalkonflikter och interna problem men Åström fick beröm för sitt arbete från arbetsgivaren och slutade arbetet på en gång, utköpt med 16 månadslöner.