Danska plåtburkstillverkaren Glud & Marstrand i Lysekil varslar 103 anställda om uppsägning.
Trots investeringar på 70 miljoner kronor har lönsamhetsproblemen blivit för stora.
Det går inte att fortsätta med röda siffror, läget är allvarligt, säger Jens Mölgaard, Metallfackets ordförande.
G&M Lysekil AB är dotterbolag till G&M A/S i Danmark, en koncern med tre produktionsenheter i Danmark. Danskarna tog över plåtburkstillverkningen i Lysekil 1994 från dåvarande Plåtmanufaktur (PLM), som grundade företaget 1948.
Det danska moderbolaget har lagt ned oerhörda resurser, 70 miljoner kronor, på att få upp lönsamheten och även om trenden har vänt nu, så har den inte gjort det tillräckligt snabbt, säger Jan-Ove Pettersson, vd i Lysekil, till TT.
Således fattades beslutet att verksamheten i Lysekil avvecklas och överförs till övriga tre anläggningar. De 103 anställda har varslats om uppsägning.
Koncernen har haft stort tålamod och kan inte lastas för gamla synder, säger Jens Mölgaard.
Även om läget är allvarligt, så behöver hoppet inte vara helt ute för de anställda.
Parallellt under varselperioden ska företag och fack gemensamt försöka hitta möjliga lösningar som kan uppfylla koncernens krav på bättre lönsamhet.
TT: Vilka förhoppningar har ni på att hitta en utväg?
Jag vill inte föregripa det arbetet och det vore fel av mig som ansvarig att göra det. Vi ska gemensamt och aktivt jobba igenom problemen och se om det kommer ut något konstruktivt, säger Jan-Ove Pettersson.
TT: Hur lång tid har ni på er?
Varseltiden är sex månader så det här bör vara klart inom ett antal månader.
MBL-förhandlingarna väntas börja nästa vecka, rapporterar Sveriges Radio Väst.