I veckan lämnade huvudskyddsombud från Lärarförbundet in en begäran om arbetsmiljöåtgärd, en så kallad 6:6a. Det är en framställan enligt Arbetsmiljölagen 6:e kapitlet, sjätte paragrafen som i allra värsta fall kan sluta med att facket stänger en verksamhet med dålig arbetsmiljö.
Begäran om arbetsmiljöåtgärder riktar sig mot kommunens hela förskoleverksamhet.
– Vi har sett att problemen inte ligger hos enstaka förskolor eller rektorer. Sjuktalen är höga i hela verksamheten vilket beror på en ohälsosam arbetsbelastning. Försämringarna är i första hand kopplade till att förskolan har förlorat en stor del av statsbidraget för mindre barngrupper. Vi har under en längre tid talat om problem med ökad arbetsbelastning för arbetsgivaren, men det har inte hänt så mycket. Nu måste vi gå vidare och formalisera våra krav, säger Kim Myllymäki, huvudskyddsombud och ordförande i Lärarförbundet i Linköping.
Kan ni gå så långt som att stänga förskolor om bristerna inte åtgärdas?
– Det här är en begäran om arbetsmiljöåtgärder och vi vill att arbetsgivaren tar oss på allvar. Vi hoppas att kommunen ska göra det som krävs, men om kommunen inte vidtar åtgärder eller om vi är missnöjda med åtgärderna kan vi lämna ärendet vidare till Arbetsmiljöverket.
I begäran finns det krav på att arbetsbelastning hos chefer och medarbetare minskar och att medarbetare kan ta ut sina raster enligt arbetslagens bestämmelser.
Redaktionen har tidigare skrivit om förskolepersonal som öppet berättat att de ibland inte hinner gå på toa på grund av arbetsbelastningen. En tvåbarnspappa skrev till kommunen och hyllade personalen på sina barns förskola, men skrev också att situationen var ohållbar och att personalen var oerhört stressad.
Linköpings samtliga förskolerektorer slog tidigare larm i ett öppet brev och varnade arbetsgivaren för en tuff höst med större barngrupper om kommunen inte ersätter de förlorade statsbidragen för mindre barngrupper. Men kommunen har inga planer på att ersätta statsbidraget. Sedan i somras pågår istället en anpassning av verksamheten till de nya ekonomiska förutsättningar.
Arbetsgivaren säger sig ta Lärarförbundets begäran på allvar.
– Det här är ingen helt ny information och vi tar det på största allvar. Vi har redan samtal med Lärarförbundet, säger Helen Pettersson, avdelningschef för förskolorna i kommunen.