Grannhuset är ett skyddat boende med verksamhet i Mellansverige. Här bor våldsutsatta kvinnor och deras barn.
Boendets vd är miljöpartisten och KF-ledamoten Maria Moraes.
En anställd, som arbetat som chaufför, anklagas nu för att ha sexuellt ofredat tre kvinnor på boendet.
Mannen dömdes 2017 för misshandel på sin tonårsdotter. Han anställdes i augusti 2020 av Maria Moraes.
Varför anställde du honom?
– För att han är en jätteskicklig chaufför.
Hur ser du på att en våldsdömd man arbetar med utsatta kvinnor?
– Varje dom är individuell och man måste ta hänsyn till de enskilda förutsättningarna. Jag gjorde bedömningen att det här inte påverkar hans arbete i dag.
En kvinna som tidigare bodde på boendet har polisanmält mannen för tjänstefel och sexuellt ofredande.
– Man flyr från helvetet och kommer till ett nytt, säger kvinnan till oss.
Kvinnan, som tidigare varit våldsutsatt, kom till boendet med förhoppningen att få lugn och ro.
– Det var kaos i mitt liv, och jobbigt att behöva hantera tjat från en gubbe som var 25 år äldre än jag.
Kvinnan berättar att mannen ofta ringde upp henne, tjatade om att de skulle dricka vin, åka på spa och att hon borde köpa en större säng där han fick plats.
– Jag sa nej flera gånger.
Att hon inte anmält mannen tidigare beror på att hon först nu säger sig veta att fler kvinnor blivit utsatta, säger hon.
Enligt polisanmälan ska mannen ha puttat in kvinnan i tvättstugan med något som "liknande en juckning".
Lena Asslan är förundersökningsledare hos polisen.
– Jag vill i det här läget inte lämna ut någon information. Det är ett känsligt ärende, både för målsägande och tilltalad, säger hon.
Maria Moraes stängde av mannen när hon fick vetskap om klagomålen och tillsatte en extern utredare.
– Vi ville göra det här rätt och riktigt.
Utredningen är gjord av företaget Secura Nova, som tillhandahåller journalsystem och erbjuder socialjuridisk rådgivning, och var färdig på onsdagen.
Utredare Stefan Persson säger att det är tre kvinnor på boendet som uppger att de har blivit utsatta för mannens ofredande.
– Det är en allvarlig händelse och därför har den utretts enligt Lex-Sarah, säger han.
Det bedöms däremot inte finnas ett allvarligt missförhållande och händelserna måste därför inte anmälas vidare till Inspektionen för vård och omsorg.
– Men det finns brister. Boendet borde ha kunnat upptäcka det här tidigare. Man måste ha metoder för att prata med kvinnorna så att de känner sig trygga i att berätta sådant här.
Men företaget har inte begått något fel när de anställde en man som finns med i belastningsregistret.
– Det är först om brottet är grovt som det ska hindra anställning, säger Stefan Persson.
Däremot tycker han att man ska vara väldigt försiktig när man anställer en tidigare dömd person, speciellt till ett skyddat boende.
– I efterhand kan man säga att det inte var lämpligt att anställa den här mannen.
I utredningen får Grannhuset förslag på förbättringsåtgärder. Bland annat föreslås mer utbildning till personalen. Manlig personal bör heller inte arbeta ensamma med kvinnorna.
– Framförallt handlar det om att se till att män som anställs är mogna för det uppdrag de får. Min rekommendation är att anställa personer med gedigen utbildning och erfarenhet, säger Stefan Persson.
Maria Moraes säger att hon inte har några ytterligare kommentarer kring utredningen, men påpekar att mannen inte längre arbetar på boendet.
Grannhuset finansieras av de kommuner som, efter upphandling, hänvisar kvinnorna till boendet.
Linköpings kommun säger att de inte har något avtal eller samverkan med Grannhuset.
En jurist på Socialstyrelsen påpekar i ett mejl att de inte har någon tillsynsplikt av skyddade boenden.
På frågan vad myndigheten anser om att boendet anställt en tidigare våldsdömd man, svarar juristen inte på.