Den som blir trakasserad, kränkt eller socialt isolerad på sin arbetsplats löper större risk än andra att drabbas av depression och utbrändhet.
Michael Rosander, docent vid Linköpings universitet, går nu tillsammans med Stefan Blomberg, psykolog och forskare, in i ett projekt där de ska undersöka hur arbetsorganisation, stödsystem och stress påverkar mobbing, sjukskrivningsnivåer och individers upplevelse av den egna hälsan.
– Det är viktigt att studera hur mobbing på arbetet ser ut i Sverige i dag och vilka faktorer som kan bidra till att minska uppkomsten av mobbing. Inte minst nu när Arbetsmiljöverket har kommit med nya föreskrifter gällande organisatorisk och social arbetsmiljö, säger Michael Rosander i ett pressmeddelande.
Stefan Blomberg tror att forskningen som nu får stöd är viktig ur flera perspektiv.
– För de personer som utsätts kostar mobbingen mycket i hälsa och välmående och kan leda till långa sjukskrivningar, säger han.
Det är AFA Försäkring som beviljat ett anslag på 3 443 000 kronor till projektet som heter "Mobbing i arbetslivet". Studien kommer att pågå till år 2020