I maj tidigare i år berättade Ulrika Unell att Ericsson skulle nyanställa 100 ingenjörer i Linköping. Projektet är del av en större satsning som innefattar anställa 1 000 nya ingenjörer i Sverige över en treårsperiod.
– Vi startade i Kista och Lund, nu har vi kommit till Linköping. Målet är att bli teknikledande inom bland annat 5G och radio, där är Linköping en viktig utvecklingssajt för Ericsson, säger Eva Andersson, pressansvarig på Ericsson.
Något som skulle kunna kasta damm i kretskortet är den rådande ingenjörsbristen i landet. SCB har tidigare beräknat att det till år 2030 kommer att fattas 30 000 ingenjörer.
– Trots ingenjörsbristen har vi lyckats rekrytera och ligger enligt plan. Vi har gjort mycket kampanjer på högskolan och flertalet kampanjer, och det har gått bra. Jag vågar inte svara på siffran nyanställda men vi har som mål att rekrytera 100 nya ingenjörer i Linköping till jul, det är vi på god väg att klara av, säger Ulrika Unell.