Inför sommaren var det 1430 ungdomar som sökt feriepraktik i Linköpings kommun, varav 619 tackade ja till erbjudna jobb. Jämfört med förra året togs 15 procent fler ansökningar emot – och fyra procent fler anställningar gjordes.
– Det är politisk viljeinriktning som möjliggör att vi kan ha fler platser. Både att vi hittar utrymme ekonomiskt och att vi prioriterar det och skapar förutsättningar för förvaltningen att kunna arbeta med frågorna. Det är möjligt genom ekonomiska satsningar som har gjorts tidigare och kan fortsätta, säger bildningsnämndens ordförande Linnea Jägestedt (M).
Två specifika satsningar är Idrottsspåret och särskilda informationsinsatser. Robert Oberg, enhetschef för Arbetsgivarenheten, integrations- och arbetsmarknadsförvaltningen, berättar:
– Det nya i år är att vi deltagit i Linksteps sommarjobbsmässor i Ryd, Berga och Skäggetorp. Det har skapat ytterligare samverkan med andra aktörer samt att vi fått möta ungdomars frågor där och då. Det blev många bra diskussioner de kvällarna.
– Idrottsspåret har funnits även tidigare år. Det är en samverkan mellan Linköpings kommun och idrottsföreningar i Linköping för att hitta ungdomar som vill utveckla sitt ledarskap mot unga ledare, fortsätter Robert Oberg.
Idrottsspåret är ett av skälen till en ökning av kommunala ferieplatser. Samtidigt var det i år färre sommarjobbare inom näringslivet.