Ericsson informerar idag sina anställda i Sverige om att företaget planerar minska verksamheten med cirka 1 550 positioner.
Personalminskningen berör alla jobbkategorier inklusive försäljning, adminstration, forskning och utveckling, produktion och tjänsteleveranser.
"Det är naturligtvis ett tungt besked som vi idag ger våra anställda i Sverige", säger Tomas Qvist, personalchef för Ericsson i Sverige, i en kommentar.
Alla orter i Sverige där Ericsson har verksamhet är berörda utom Falun, Hudiksvall, Kalmar och Katrineholm.
Minska antalet konsulter
Beräknade neddragningar per ort: Borås (40 positioner), Göteborg - Lindholmen och Mölndal (ca 200), Karlskrona (50), Kumla (106), Linköping (120), Luleå (10), Lund (15), Malmö (13), Stockholm (ca 1000). Förhandlingar med de fackliga organistationerna om hur neddragningarna ska genomföras har påbörjats.
Individuella besked till anställda som berörs av neddragningarna beräknas kunna ges i mars 2013. Antalet konsulter och visstidsanställda kommer också att minskas avsevärt.
Ericsson har totalt 17 768 anställda i Sverige.
Man planerar dessutom att minska antalet konsulter och andra anställda med korttidskontrakt, enligt ett pressmeddelande.
"Ser ingen arbetsbrist"
- Vi kommer göra allt vi kan för att rädda kvar så många egenanställda som möjligt, säger John Agefjäll, klubbordförande på Unionen.
- Jag är inte överraskad men jag tycker det är olyckligt för vi ser ingen arbetsbrist.
Enligt fackliga organisationer innebär nedskärningarna att ambitionerna i Linköping nu måste minska avsevärt.
- Vi har fullt upp och ska vi banta personalstyrkan måste vi säga ifrån oss vissa uppdrag. Det finns många frågor kvar, vi vet bara antalet här i Linköping men inte på vilka områden neddragningarna gäller, säger John Agefjäll.