Enligt en lex Sarah-anmälan från socialnämnden i Kinda kommun har fyra anställda vid en demensavdelning på Bergadala vid ”flertalet tillfällen kraftigt brustit i sitt bemötande mot de boende på enheten”.
De har även vid flera tillfällen försummat sina arbetsuppgifter och/eller inte utfört arbetsuppgifterna på ett professionellt sätt utifrån de riktlinjer som finns i kommunen.
Deras agerande har medfört stor risk för att de boende på demensavdelingen kan ha upplevt minskad trygghet och psykiska ohälsa.
Allt enligt socialnämndens anmälan till Inspektionen för vård och omsorg (IVO).
De berörda medarbetarna är avstängda under utredningstiden från och med den 2 februari.
– De är arbetsbefriade med lön i trettio dagar till att börja med, säger Joachim Samuelsson.
Hur allvarligt är det som har skett?
– När det gäller brister i bemötandet är allt allvarligt. Eftersom de anställda är avstängda från arbetet är det här ganska allvarligt.
En kartläggning och utredning av händelser och problem vid demensavdelningen har inletts.
– Det blir en sittning inom kort för att ta reda vem som har gjort vad. Bland annat genom intervjuer med medarbetare. Därefter blir det ett beslut med konsekvenser som följd, på ett eller annat sätt.
Det betyder att det här är ett högprioriterat ärende?
– Ja, för tusan. Det här måste hanteras skyndsamt eftersom medarbetarna är avstängda med lön.