– Föredömligt agerat av alla inblandade, säger Marianne Jansson, vd på Näringslivscentrum i Åtvidaberg, och gläds över att företag och gymnasieskolan nått en lösning på gemensamma problem.
För Bildningscentrum Facetten handlar det om att fylla platser på skolans Teknikcollege (Teknik, El och energi samt Industriteknik), där Industriteknik genom åren haft fler platser än sökande.
För teknikföretagen handlar det om framtida kompetensförsörjning och tillväxt.
– Vi vill klara av att expandera, säger Thomas Persson, divisionschef på Expander i Åtvidaberg med 30 anställda.
Han ger en bild av att industrin generellt har omfattande rekryteringsproblem.
– Det saknas arbetskraft och det är en tydlig varningssignal för tillväxten, särskilt nu när vi är i en högkonjunktur.
Samtidigt som industrin ropar efter mer arbetskraft, konstaterar Dan Forsberg, rektor på Bildningscentrum Facetten att skolan i år inte kunnat starta en första årskurs på Industriteknik.
– Vi hade bara en behörig sökande och tog beslut om att inte starta en årskurs ett i år.
Han lägger snabbt till att eleverna på programmet lyckats väl genom åren.
– Sex elever tog examen i somras. Alla hade jobb direkt efter att de slutade skolan.
En av dem är Jonas Jonsson, 19 år, som nu jobbar på Expander.
– Jag började jobba en vecka efter att jag slutat skolan. Jag har haft praktik och sommarjobb här innan och visste hur det går till, säger han och håller samtidigt koll på en av de maskiner han ansvarar för på Expander.
– Det är ett bra jobb. Jag tycker att det är roligare att göra något med händerna än att skriva dokument.
Näringsliv och skola har i olika konstellationer sökt lösningar och kan nu presentera en gemensam satsning. Elever som nu går i årskurs nio och som söker något av programmen på Teknikcollege ska garanteras sommarjobb på ett lokalt teknikföretag. De får chansen redan innan de börjar på gymnasiet.
– Det ska ge dem en hint om hur det är att jobba inom industrin, säger Dan Forsberg.
Företag uppmanas nu att anmäla sitt intresse för att anmäla hur många sommarjobbare man kan ta emot.
I slutet av månaden får elever i nian och deras föräldrar gymnasieinformation, bland annat med information av företrädare för Expander och Scanfil. Fram till februari kommer ytterligare information och möjlighet att besöka teknikföretag att ges.