Ny utbildning med praktik pÄ plats ger chans till jobb

Åtvidabergshus, Arbetsförmedlingen och Lernia bygg i VĂ€stervik har tillsammans snickrat ihop en ny rekryteringsutbildning till trĂ€husarbetare/prefabsnickare. Praktiken lĂ€ggs pĂ„ Åtvidaberghus som lockar med jobb.

HR-chef Karin Waller har förhoppningar om att hitta ny personal till Åtvidabergshus genom en  ny rekryteringsutbildning, i samarbete med Arbetsförmedlingen och Lernia i VĂ€stervik.

HR-chef Karin Waller har förhoppningar om att hitta ny personal till Åtvidabergshus genom en ny rekryteringsutbildning, i samarbete med Arbetsförmedlingen och Lernia i VĂ€stervik.

Foto: Lotta WillsÀter

Åtvidaberg2022-01-30 16:00

Åtvidabergshus, som tillverkar bland annat vĂ€ggblock till smĂ„hus och flerfamiljshus, takstolar, takkassetter samt utfackningsvĂ€ggar har idag 126 anstĂ€llda, men plats och behov av fler.

–Just nu skulle vi kunna anstĂ€lla tio trĂ€husarbetare och prefabsnickare till i alla fall, sĂ€ger Karin Waller, HR-chef pĂ„ Åtvidabergshus. 

Ett fĂ€rskt samarbete med Arbetsförmedlingen och Lernia bygg i VĂ€stervik kan vara en vĂ€g till rekrytering. 

– Tillsammans har vi skrĂ€ddarsytt en utbildning pĂ„ 20 veckor, berĂ€ttar Karin Waller. 

Lernia i VĂ€stervik stĂ„r för bĂ„de teori och viss praktisk utbildning under de första tio veckorna.  

– Viss del av teorin kan man göra hemifrĂ„n.

Åtvidabergshus har idag 126 anstĂ€llda, men plats för runt tio fler.
Åtvidabergshus har idag 126 anstĂ€llda, men plats för runt tio fler.

Efter tio veckor tar Åtvidabergshus emot kursdeltagarna pĂ„ en tio veckor lĂ„ng praktik. 

– DĂ„ fĂ„r man rotera bland vĂ„ra nio olika avdelningar för att fĂ„ lĂ€ra sig alla moment hos oss. 

– Till exempel fĂ„r man vara pĂ„ vĂ€ggavdelningen, dĂ€r vi gör stommar till vĂ€ggar, insidor till vĂ€ggar, drar elrör, isolerar, sĂ€tter gips, panel, fönster och fönsterdörrar. En annan avdelning Ă€r bjĂ€lklagsavdelningen, dĂ€r man gör golv och tak. Man kommer under kursen att lĂ€ra sig pĂ„ alla vĂ„ra avdelningar. 

Utbildningen riktar sig till arbetsökande, som Àr inskrivna pÄ Arbetsförmedlingen och som Àr intresserade av att arbeta med att bygga husstommar.

– Vi tĂ€nker att de som söker kan bo i ett utvidgat omrĂ„de, i Linköping, VĂ€stervik och Åtvidaberg. Man fĂ„r vara beredd att pendla under utbildningen, men man kanske vill flytta till Åtvidaberg efterĂ„t, sĂ€ger Karin Waller och tillĂ€gger att Arbetsförmedlingen kan ge möjlighet till reseersĂ€ttning under utbildningen.

HR-chef Karin Waller har förhoppningar om att hitta ny personal till Åtvidabergshus genom en  ny rekryteringsutbildning, i samarbete med Arbetsförmedlingen och Lernia i VĂ€stervik.
HR-chef Karin Waller har förhoppningar om att hitta ny personal till Åtvidabergshus genom en ny rekryteringsutbildning, i samarbete med Arbetsförmedlingen och Lernia i VĂ€stervik.

Efter avslutad utbildning finns chans till jobb. 

– Vi hoppas att sĂ„ mĂ„nga som möjligt söker utbildningen och att vi fĂ„r ett gĂ€ng som kommer till oss pĂ„ praktik. Vi vill kunna anstĂ€lla sĂ„ mĂ„nga som möjligt. 

Vad krÀvs av den som vill bli trÀhusarbetare?

– Att vara hĂ€ndig, praktisk, att man Ă€r driven och vill lĂ€ra sig. Det Ă€r ocksĂ„ viktigt att man har god fysik och orkar. Det Ă€r ett fysiskt jobb, dĂ€r man gĂ„r och stĂ„r, anvĂ€nder spikpistoler och bĂ€r virke och gips. 

 I en första omgĂ„ng finns nio platser. Karin Waller uttrycker förhoppning om att rekryteringsutbildningen kan bli Ă„terkommande. 

Den första kursen berĂ€knar starta i mars. Sista dag för ansökan Ă€r den 20 februari.  

SĂ„ jobbar vi med nyheter  LĂ€s mer hĂ€r!