Kommunalrådet Thomas Lidberg (S) vill att det politiska klimatet och den politiska arbetsmiljön blir bättre. Han vill få ner tonläget och vill bidra. Han nämner själv mer av informell dialog med oppositionsrådet Tommy Aarna för att få ett bättre samtalsklimat.
Åtvidaberg har ridit ut politiska stormar tidigare.
– Historiskt sett har det varit mycket tjafs. Nu börjar det bli politisk lekstuga igen. Väljarna vill inte ha det så, då tappar man respekten för politiken, säger Thomas Lidberg.
På senaste kommunstyrelsen lyfte han, utanför protokollet, det politiska arbetsklimatet. Han vände sig till samtliga ledamöter, inom samtliga partier.
– Jag har från alla möjliga håll fått till mig att tonläget är för högt. Näringslivet och folk i kommunhuset har reagerat, men också våra egna politiker. Man tappar intresse när det är så här.
Har arbetsklimatet blivit tuffare under den nya mandatperioden?
– Ja, mycket hårdare. Oppositionen har tagit som sin uppgift att ifrågasätta majoriteten i allt. De har blivit mer återremisser, nämndinitiativ och andra yrkanden. Man känner sig om man sitter på de anklagades bänk.
– Frågor ter sig bli större än vad de egentligen är. Det kommer in annat än det vi ska fatta beslut om.
Thomas Lidberg väljer att inte kritisera oppositionen.
– Nej, jag vill gå vidare och inte ta upp gamla saker.
Han lyfter istället demokratin. I dag är det ett fåtal män som tar stort utrymme i fullmäktige. Lidberg nämner sig själv, men också Joakim Magnusson (C), Tommy Aarna (M) och Max Haienhjelm (SD).
– Det är inte bra för den demokratiska processen att vi som vanligtvis går upp i talarstolen tar så ofantligt mycket plats.
Vad vill du uppnå med att lyfta frågan om det politiska arbetsklimatet?
– En bättre politisk arbetsmiljö. Sänkt tonläge. Att vi funderar en gång till: Behöver vi diskutera detta?
Men är inte det att tysta debatten?
– Vi kan ha olika uppfattningar, men tonläget är inte alltid okej.
Oppositionen måste få ifrågasätta majoriteten. "De ska kunna försvara sina beslut", säger Tommy Aarna (M) samtidigt som han tror på mer samförståndslösningar om majoriteten skulle inkludera oppositionen i dialogen inför beslut.
Oppositionsrådet Tommy Aarna (M) är benägen att hålla med. Han tycker att det är bra att Thomas Lidberg agerat.
– Jag vill också se förändringar till det bättre, säger han.
Den som följer fullmäktiges debatter vet att det kan hetta till. Oppositionen har klandrat majoriteten för att medvetet undanhålla information och att hålla oppositionen utanför. Kritik har också lyfts kring handlingar som läggs på bordet kort tid före beslut.
– Det är lätt åtgärdat genom att inkludera oss. Jag tror ärligt att vi skulle kunna komma fram till gemensamma lösningar i en del frågor om vi kunnat få vara med och diskutera. Vi ställs ofta inför fullbordat faktum.
Vilka förändringar vill du se?
– Mer dialog. Det är upp till KSO (kommunstyrelsens ordförande, Thomas Lidberg, reds anmn) att inkludera oppositionen mer.
Kommunalrådet Joakim Magnusson (C) ser att dialog inför beslut förekommer, åtminstone i traditionellt sett i mera övergripande frågor, som budget och översiktplanering.
– I löpande frågor är det svårare. Vi är ju majoritet och opposition. Vi kan inte ha gemensamma möten i allt. Däremot i större strategiska frågor.
Han framhåller istället att oppositionen i tidigare skeden, som i utskotten bör lyfta sina åsikter, istället för att spara dem till fullmäktige.
Under sommaren 2022 gick Tommy Aarna (M) och Thomas Lidberg (S) mitt under valrörelsen nästan hand i hand i Grebo. De mötte gemensamt en grupp Grebobor som opponerade sig emot bebyggelse på Mårsäng och gav enat besked om att stoppa bostadsplanerna.
Trots tonläget i debatterna påpekar kommunalråden och oppositionsrådet att de uppför sig väl mot varandra.
– Det är inte så att vi tittar snett på varandra eller tjafsar i korridorerna, säger Thomas Lidberg och ger ett exempel på hur bra dialogen kan fungera:
– Förra året åkte jag och Tommy till Grebo och träffade folk i ett ärende. Vi var enade. Jag skulle vilja att vi kan göra det mer.